EXECUTIVE SEARCH & RS

No mundo organizacional, o impacto da globalização, tecnologia e economia e as interdependências dos países influenciam e moldam as oportunidades de carreira e desenvolvimento profissional. A AC Career Management busca identificar grandes profissionais e executivos com perfis diferenciados no mercado e que façam a diferença dentro das organizações e que estejam adaptados à essas mudanças. Nossas soluções inovadoras atendem às exigências estratégicas do cliente para o recrutamento de executivos e profissionais com as competências adequadas à posição e ao ambiente organizacional. 

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Com metodologia assertiva, fornecemos um mapeamento específico e focado, possibilitando a identificação dos potenciais candidatos com competências, experiência e valores culturais considerados apropriados para a posição e organização. A busca assertiva é realizada para todos os cargos e em diversos setores, como indústrias, áreas especializadas e serviços.

Atuamos com:

• Recrutamento & Seleção

• Executive Search

• Mapeamento de Mercado

• Avaliação de Desempenho

• Assessments

COMO NOSSA METODOLOGIA FUNCIONA?

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AC Career Management desenvolverá etapas na condução dos processos seletivos. O principal objetivo é proporcionar impactos positivos e eficazes. O maior diferencial de mercado é a utilização de entrevistas por competências, avaliações de desempenho, liderança e habilidades específicas e a rapidez no processo seletivo, com foco na assertividade.